സൗദിയിൽ തൊഴിൽ മേഖലയിൽ സ്​ത്രീ പങ്കാളിത്തം 2.9 ശതമാനം വർധിച്ചു

യാംബു: സൗദിയിൽ സ്​ത്രീ ശാക്തീകരണം ലക്ഷ്യമിട്ട് നടപ്പാക്കിയ വിവിധ പദ്ധതികൾ വിജയം കണ്ടതായി തൊഴിൽ രംഗത്തെ വനിതകളുടെ പങ്കാളിത്തക്കണക്ക് വ്യക്തമാക്കുന്നു. ജനറൽ അതോറിറ്റി ഫോർ സ്​റ്റാറ്റിസ്​റ്റിക്സ് ഈയിടെ പുറത്തിറക്കിയ സ്ഥിതിവിവര കണക്കിലാണ് സ്വദേശി വനിതകളുടെ എണ്ണം തൊഴിൽ മേഖലയിൽ വർധിച്ചതായി വ്യക്തമാകുന്നത്.

രാജ്യത്തെ വനിതകളുടെ തൊഴിലില്ലായ്​മ നിരക്ക് 21.9 ശതമാനമാണ്. എന്നാൽ ദേശീയ പരിവർത്തന പദ്ധതിയായ 'വിഷൻ 2030' ലെ ലക്ഷ്യങ്ങളിലൊന്നായ സ്​ത്രീ ശാക്തീകരണത്തിന്​ ആക്കം കൂടിയിട്ടുണ്ട്​. സർക്കാർ, സ്വകാര്യ മേഖലകളിൽ സ്​ത്രീ തൊഴിൽ നിരക്ക്​ കഴിഞ്ഞ മൂന്നു മാസത്തിനിടെ 2.9 ശതമാനം വർധിച്ചതായി സർവേ ഫലം വ്യക്തമാക്കുന്നു. വിഷൻ 2030 പ്രഖ്യാപിച്ചത് മുതൽ ഒന്നര ലക്ഷത്തിലധികം വനിതകളാണ് തൊഴിൽ രംഗത്ത് അധികമായി എത്തിയത്. 2016 ൽ പദ്ധതി പ്രഖ്യാപിച്ച ശേഷം രാജ്യത്ത് വനിതാ ജീവനക്കാരുടെ എണ്ണം 19.2 ശതമാനം വർധിച്ചിട്ടുണ്ട്. ഇത് രാജ്യത്തെ സ്​ത്രീകളുടെ തൊഴിലില്ലായ്​മ നിരക്ക് 10.2 ശതമാനം വരെ കുറക്കുന്നതിനും വഴിവെച്ചു.

സർക്കാർ സ്വകാര്യ മേഖലയിലെ വനിതാ ജീവനക്കാരുടെ എണ്ണത്തിൽ കഴിഞ്ഞ വർഷങ്ങളിൽ വൻ വർധനവാണ് റിപ്പോർട്ട് ചെയ്​തത്. രാജ്യത്തെ തൊഴിൽ മേഖലയിൽ സൗദി യുവതികളുടെ പങ്കാളിത്തം വർധിച്ചതായി മറ്റ് ഔദോഗിക കണക്കുകളും വ്യക്തമാക്കുന്നു. സർക്കാർ മേഖലയിൽ സൗദി യുവതികളുടെ പങ്കാളിത്തം 41 ശതമാനവും സ്വകാര്യ മേഖലയിൽ 53 ശതമാനവും ആണ്. 2016 അവസാനത്തിൽ വനിതകൾക്കിടയിലെ തൊഴിലില്ലായ്​മ നിരക്ക് 34.5 ശതമാനമായിരുന്നു. ഇത് കഴിഞ്ഞ വർഷാവസാനത്തോടെ 24.4 ശതമാനമായി കുറഞ്ഞതായാണ് കണക്കുകൾ സൂചിപ്പിക്കുന്നത്.

സ്​ത്രീകൾക്ക് ഡ്രൈവിങ് ലൈസൻസ് എടുക്കാൻ അനുമതി നൽകിയതും സ്വകാര്യ മേഖലയിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന വനിതകളുടെ ഗതാഗത ചെലവി​െൻറ 80 ശതമാനം സർക്കാർ വഹിക്കുന്ന പദ്ധതിയായ 'വുസൂലും' തൊഴിൽ രംഗത്തേക്ക് സ്​ത്രീകളെ ആകർഷിക്കാൻ സഹായിച്ച മുഖ്യ ഘടകങ്ങളാണ്.

തൊഴിൽ രംഗത്തെ ചില മേഖലകൾ വനിതകൾക്കായി സംവരണം ചെയ്​തതും ആറു വയസ്സിൽ കുറവുള്ള കുട്ടികളെ ശിശു പരിപാലന കേന്ദ്രത്തിലയക്കുന്നുവെങ്കിൽ അതി​െൻറ ചെലവ് സർക്കാർ വഹിക്കുന്ന പദ്ധതിയും കൂടി പ്രഖ്യാപിച്ചതോടെ സ്​ത്രീ സാന്നിധ്യം തൊഴിലിടങ്ങളിൽ വർധിക്കാൻ കാരണമായി. പുതിയ പദ്ധതികൾ മുഖേന വരും വർഷങ്ങളിൽ വനിതകൾക്ക് കൂടുതൽ തൊഴിൽ ഉറപ്പ് വരുത്തുന്നതിനുള്ള നീക്കത്തിലാണ് അധികൃതർ.

Tags:    
News Summary - Saudi Arabia share of women in employment increased by 2.9 percent

വായനക്കാരുടെ അഭിപ്രായങ്ങള്‍ അവരുടേത്​ മാത്രമാണ്​, മാധ്യമത്തി​േൻറതല്ല. പ്രതികരണങ്ങളിൽ വിദ്വേഷവും വെറുപ്പും കലരാതെ സൂക്ഷിക്കുക. സ്​പർധ വളർത്തുന്നതോ അധിക്ഷേപമാകുന്നതോ അശ്ലീലം കലർന്നതോ ആയ പ്രതികരണങ്ങൾ സൈബർ നിയമപ്രകാരം ശിക്ഷാർഹമാണ്​. അത്തരം പ്രതികരണങ്ങൾ നിയമനടപടി നേരിടേണ്ടി വരും.